2月14日下午，心连心公司合成氨事业部在氮肥研究中心阶梯教室组织召开2022年度班组建设成果发布会。北京八九点公司总裁江广营，老师赵阳、秦立华、陈一霄，心连心集团副总经理、合成氨事业部总经理郭正，事业部副总经理张海霞，事业部各车间主任、班组建设推进负责人和不当班值长，新乡基地其他分会代表参加了发布会。

本次成果发布会首先进行年度标杆车间和先进班组颁奖，仪电二车间、供配电中心、供水车间、动力车间、合成一车间等5个车间获得优秀组织奖；双氧水车间齐心班组、尿素一车间真诚班组、尿素二车间凯旋班组、气化车间朝夕班组、合成二车间卓越班组、空分车间希望班组、维修一车间峪越班组、仪电一车间领航者班组、合成一车间绩优班组、原料车间精诚班组等10个班组获得先进班组奖。

随后，仪电二车间、合成一车间推进负责人吴猛、冯全涛进行班组建设车间级经验分享，仪电二车间、供配电中心，以节目和现场工具展示的形式，体现班组建设方法的应用。维修二车间起航班组、动力车间和谐动力班组许飞、王建军进行班组级经验分享，合成氨事业部班组建设负责人杨嫦娥进行事业部级年度工作汇报。分享单位分别从班组建设方法、工具应用，机制建设、现场管理改善等进行分享总结。分享结束后，八九点咨询公司总裁江广营就合成氨事业部2022年班组建设情况进行了总结，提出了可借鉴经验和下步改进方向。

最后，事业部总经理郭正作总结讲话。郭总首先对本次发布的成果进行了肯定，并指出班组建设接下来的发展方向：公司发展和目标实现离不开基层班组的支撑，基层班组要成为践行者，践行各项基础管理、公司文化；要成为完成经营目标、管理目标的支撑者；要成为员工成长、展示自我的平台，支撑公司发展，助力集团千亿目标的实现。