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(佐田氏)领跑2019丨佐田氏揽天下良才筑辉煌明天

时间:2019-02-18   作者:   来源:

领跑2019丨佐田氏揽天下良才筑辉煌明天



企业简介

山东佐田氏生物科技有限公司,于 2006 年成立,总部坐落于泉城济南,是一家致力于土壤有机质提升和土壤微生物菌群技术研究与应用的大型纯腐熟有机肥料生产企业,省重点高新技术企业,总投资超过两亿元,拥有济南、德州、阜新、晋中四大生产基地,专注研发高品质有机肥料、微生物肥料、水溶肥料等五大系列产品,其中高品质有机肥料的年产销量超过20万吨。



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小伙伴们,山东佐田氏生物科技有限公司因发展需要,要开始新一轮的招聘啦,如您是或者您身边有适合我们的人才,或者有意向加入我们,我们大力欢迎呀。下面是我们公司招聘的职位。


业务经理



岗位职责

1、完成公司下达的各项销售及市场建设指标(形象店、网点开发、市场开发等),确保公司各项政策的严格执行;

2、根据省区规划方案,制订区域内市场开发的调研、沟通、落实、推广工作以及经销商、零售商客户的日常维护工作;

3、招聘省区:鲁西区域、陕西省、广西省、江苏省、河南省、辽宁省、冀北区域等各地;

市场推广经理



岗位职责

1、负责市场团队的建设和管理、流程的制定及优化;员工绩效考核制定与评估;

2、全面策划市场部推广方案,监督执行过程,掌握执行进度,做好市场推广的活动预算,控制成本;

3、根据市场推广活动的效果进行评估,编写市场推广活动效果评估报告;

4、定期进行市场信息的收集、调研和整理分析工作,提出合适的市场推广创意;

市场推广专员



岗位职责

1、熟悉公司产品,树立公司良好的市场品牌形象,根据各区域市场规划,负责公司产品的市场推广,如田间示范、宣传推广等;

2、进行产品市场推广的策划和实施,并对推广效果进行跟踪;定期分析市场情况,并提出有效推广的建议;

3、协助公司产品销售工作的实施,负责区域推广活动目标的达成,维护终端品牌建设,维护终端客户资源;

4、承担市场调查工作,收集竞品相关信息,反馈行业动态信息;

会务专员



岗位职责

1、负责公司经销商会、员工业务培训等公司大型会议的策划、执行、主持等工作;

2、按照会议内容、领导安排,做好会场布置及会前各项准备工作;

3、做好培训与会议的相关数据整理;

农技讲师

岗位职责

1、向农户、经销商宣传产品使用知识,引导正确的用肥习惯,指导农户解决产品使用过程中的农业技术问题;

2、组织产品试验示范和使用效果跟踪回访,撰写实验示范报告和技术总结;

3、根据区域种植特点和作物特性编写施肥资料和农业技术培训资料;

4、负责种植基地、农场的技术指导和跟踪服务;

5、为销售人员和销售区域提供专业技术培训;

6、完成新产品的推广和宣传;

化验员



岗位职责

1、从事公司产品原料及产成品的质量检测,包括有机肥、水溶肥料、微生物肥料等;

2、根据区域、作物情况,从事新产品的研发、实验、试验等工作;

3、生产中,从事车间巡查工作,确保生产工艺准确,产品质量合格等;

会计实习生



岗位职责

1、学习日常费用凭证处理、各部门费用报表核算;

2、学习工厂车间生产成本的统计核算及工作;

3、完成财务部经理临时布置的工作;

行政文员(驻厂)



岗位职责

1、工厂行政类,人事类等相关工作;

2、工厂档案文件的保管存档、来客人员接待事宜、工厂所需物品采购事宜等;

3、厂区内安全隐患排查整改、环保整改等相关问题,接待政府人员到厂检查、培训等;

4、整理安全、环保、节能、质量等资料及上报政府部门检査事宜;

5、负责工厂内的环境监测、工人职业卫生查体、特种设备及安全附件的检验工作;

6、负责对工厂公共设施(厂房、绿化、消防设施等)检查维护;

7、上传下达公司领导出台的各项规章制度,协助领导报送资料等;

车间电工



岗位职责

1、负责车间设备日常维护、检查等工作;

2、设备电路及电器元器件的维护保养和检修工作;电控柜及生产线设备接线工作;

3、负责生产车间电路方面管理和控制,以保证车间生产正常及用电安全;

仓储管理员



岗位职责

1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;

2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;

3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;

4、根据出库单、领货单发放物料;负责相关单证的保管与存档;

5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入;


福利待遇

1、公司提供员工公寓,员工享有社保待遇;

2、员工享有年终奖励、月度奖励、十三薪、工龄工资、提成(销售岗)、孝心补贴、生日福利、节假日福利等待遇;

3、员工享有交通补贴、通讯补贴、餐费补贴、高温补贴、电脑补助、出差补助、车辆补贴等;

4、员工享有国家法定节假日,享有带薪年假、婚假、产假、护理假、丧假等;

5、不定期组织员工旅游、踏青等活动,丰富员工娱乐文化生活;

6、公司坚持“心态决定舞台,业绩体现价值,收入回报才智”的用人理念。高度重视员工职业发展,为员工提供广阔的职业发展平台和空间,员工可以根据自身发展意愿、能力素质,选择合适的职业发展通道;

7、公司一直不断建立健全培训机制,形成了涵盖入职培训、岗位技能培训、职业素养培训,员工阶段培训为主的特色培训体系;课程设置更加注重实用技能的培训,进一步提升员工的工作技能及职业素养;


来源: 山东佐田氏生物科技微信公众号